A IMPORTÂNCIA E O PODER DO FEEDBACK

O feedback é um conceito essencial em comunicação e relacionamentos interpessoais, que envolve fornecer e receber informações sobre o desempenho, comportamento ou resultados de alguém. É uma troca de opiniões, observações e sugestões com o objetivo de promover o crescimento, aprendizado e aprimoramento contínuo.
VOCÊ SE CONHECE? JÁ REALIZOU ALGUM MAPA COMPORTAMENTAL?

O mapa comportamental tem por objetivo identificar os principais comportamentos, pensamentos, emoções e reações de uma pessoa ou de um grupo, bem como os eventos e situações que podem desencadear esses comportamentos.